Dlaczego grupy generują standardy?

Jeśli spojrzymy na różne istniejące grupy społeczne, niezależnie od tego, czy mają one charakter formalny czy nieformalny, grupy te generują normy. Zasady te są częścią naszego życia społecznego i akceptujemy je w większości jako coś zgodnego z prawem i niezbędnego. Po tym powstają pytania: w jaki sposób generowane są te normy grupowe? Jakie funkcje spełniasz w grupie?

Zanim odpowiemy na te dwa pytania, musimy zdefiniować definicję normy, aby dogłębnie zrozumieć jej genezę i funkcje. Homans zdefiniował „normę” jako ideę, która zajmuje umysły członków grupy i działa jako układ odniesienia, gdy rzeczywistość jest niejednoznaczna lub ma charakter regulacji postaw i zachowań. Poza definicją należy koniecznie wiedzieć, że standardy można prezentować na dwa sposoby:

• Standardy opisowe: są tymi, które odpowiadają temu, co członkowie grupy robią w danej sytuacji. Stanowią one model zachowania, którego muszą przestrzegać wszyscy członkowie. Miałyby one pełnić funkcję układu odniesienia, gdy rzeczywistość jest niejednoznaczna.
• Reguły nakazowe: Wskazują, co członkowie grupy zatwierdzają lub odrzucają. Określają, co „należy zrobić” i reprezentują moralność grupy. Zachowałbyś się jako mechanizm regulujący postawy i zachowania.

Funkcje norm grupowych

Wiemy, że grupy generują normy, więc można wywnioskować, że muszą one spełniać szereg funkcji w ramach dynamiki grupy lub przynajmniej mieć pewne konsekwencje w grupach, w przeciwnym razie ich istnienie byłoby bezużyteczne. Teraz dobrze, funkcje te mogą mieć charakter indywidualny lub społeczny; Indywidualne, gdy konsekwencje tego samego wpływu na przedmiot i społeczne, gdy standardy spełniają potrzeby grupy na poziomie społecznym lub międzygrupowym. W większości przypadków norma ma oba kierunki.

Główną funkcją na poziomie indywidualnym norm grupowych jest działanie jako struktura odniesienie. Dzięki nim jednostka wie, jak interpretować i konstruować rzeczywistość. Ta funkcja doskonale wpisuje się w socjokonstruktywistyczne paradygmaty, które zakładają, że rzeczywistość jest konstruowana przez filtr społeczeństwa i kultury: grupy i ich normy byłyby aktywnymi czynnikami tego procesu.

Jeśli chodzi o funkcje społeczne, miałyby one jako przedmiot:

• The regulacja i koordynacja interakcji i działań członków grupy, tak aby byli przewożeni w uporządkowany sposób. Pomogłyby uniknąć chaosu i konfliktu, a tym samym uniknąć zniszczenia lub rozkładu grupy.
• The osiągnięcie celów grupowych. Gdy grupy generują normy, tworzą jednolitość zachowań w kierunku tego samego celu. To bardzo pomaga zwiększyć wydajność w realizacji tych celów grupowych.
• The utrzymanie tożsamości grupowej. Zestaw reguł, które mówią, jak należy być i jak należy się zachowywać, pomoże odróżnić się od innych. Co przyczyni się do powstania tożsamości grupowej, która klasyfikuje cię jako członka tej konkretnej grupy.

Jak grupy generują normy?

Opracowanie standardów to pytanie, które nęka wielu psychologów społecznych. Analizy Levine'a i Morelanda gromadzą wiele teorii i eksperymentów na temat sposobów generowania norm przez grupy. I dzięki nim możemy powiedzieć, że jego geneza może być dana z dwóch różnych źródeł: pochodzenia wewnętrznego lub pochodzenia zewnętrznego.

W obrębie różnych czynników pochodzenia wewnętrznego możemy znaleźć:

• Skrypty członkowskie o tym, jak zachowywać się w sytuacji. Im więcej członków współużytkuje skrypt, tym szybciej reguła zostanie ustanowiona.
• Negocjacje między członkami podczas rozwiązywania konfliktów.
• Przez naśladowanie wytycznych członka to rozprzestrzenia się na resztę.
• Przez samokategoryzacja, kiedy norma jest konstruowana dzięki dostępnej informacji o tożsamości grupy.

A jeśli chodzi o pochodzenie zewnętrzne, najważniejszym i najczęstszym jest kiedy instytucja lub lider dyktuje normę. Reguła ta pochodzi spoza grupy lub na poziomie indywidualnym członka grupy, co zwykle powoduje większe odrzucenie niż wtedy, gdy ma pochodzenie wewnętrzne. Ale będzie to zależeć w dużej mierze od zgody lub zgodności normy z celami grupy.

Reguły grupowe są częścią naszego codziennego życia, od tego, jak powinniśmy wykonywać naszą pracę, po to, jak powinniśmy się ubrać na imprezę. Jego wpływ jest niezwykły w naszym zachowaniu iw dużym stopniu pośrednio lub nieprzytomny. Z tego powodu ważne jest, aby dobrze znać zasady i ich działanie; co pomoże nam uzyskać krytyczne spojrzenie na nich i uniknąć działania wbrew naszej moralności lub tożsamości osobistej.

Czym jest tożsamość społeczna i jak na nas wpływa? Tożsamość społeczna to aspekty wizerunku, które wywodzą się z kategorii społecznych, do których, jak sądzimy, należymy. Jak to wpływa na nas? Czytaj więcej ”