Czym są postawy?

Czym są postawy? Zazwyczaj mówimy o pozytywnych lub negatywnych postawach, dobrych lub złych. Jednak, nawet z psychologii społecznej nie zgadzają się na określenie postaw. Wykraczają one poza bycie negatywnym lub pozytywnym i mają różne składniki, których związek jest niejednoznaczny.

Ogólnie można tak powiedzieć postawy są ocenami które pełnią funkcję: zdobywania wiedzy. Tak więc, kiedy spotykamy nową osobę, pierwszą rzeczą, którą zamierzamy zrobić, jest jej ocena i wypracowanie wobec niej postawy. Innymi słowy, zamierzamy osądzić tę osobę. Informacje wydane w ramach tego procesu pozwolą nam uprościć i uporządkować świat. Dlatego postawy można rozumieć jako wiedzę społeczną zbudowaną z doświadczeń, przekonań i uczuć.

Składniki postaw

Postawy mają trzy składniki. Są to przekonania, uczucia i zachowania. Te trzy składniki są rozumiane jako odpowiedzi, które można przypisać bodźcom wywołującym postawy. Odzyskując przykład z poprzednich paragrafów, jeśli osoba obudzi w nas pozytywne nastawienie, ta osoba wygeneruje pozytywne uczucia, takie jak radość, gdy spotkamy ją ponownie.

Te trzy elementy odnoszą się do funkcji poznawczych, emocjonalnych i behawioralnych. Na przykład dobrze znane rozróżnienie między stereotypem (komponentem poznawczym). uprzedzenie (komponent emocjonalny lub afektywny) i dyskryminacja (komponent behawioralny).

W oparciu o te trzy składniki wyłania się trójstronny model postaw. Zgodnie z tym modelem, postawy to jak się czujemy, co myślimy i skłonność do działania, którą przyjmujemy. Jednak inne modele mówią nam, że postawy to między innymi przekonania. Tak więc inne komponenty zostaną określone przez to, co myślimy.

„Kiedy pamiętamy niektórych ludzi, których kochaliśmy, czasami nie robimy różnicy między tym, czym oni byli dla nas, a tym, co chcieliśmy, aby byli”.

-François Mauriac-

Relacje między składnikami postaw

Innym punktem, w którym nie ma zgody, jest związek między postawą a zachowaniem. Ci, którzy twierdzą, że postawy mają trzy składniki - poznawczy, emocjonalny i behawioralny - napotykają problem, gdy przekonania i zachowania nie odpowiadają. Przy wielu okazjach nie zachowujemy się w harmonii z tym, w co wierzymy. Na przykład mamy bardzo pozytywną opinię o osobie, ale kiedy prosi nas o pomoc, nie dajemy jej jej.

Jednym z rozwiązań tej rozbieżności między przekonaniami a zachowaniami są emocje. Czujemy, że będzie to to, w co wierzymy i co robimy. W ten sposób, jeśli uważamy, że dana osoba jest bardzo pozytywna, pomożemy jej tak długo, jak pozytywne emocje będą generowane w momencie, gdy prosi o pomoc.

Inne rozwiązanie odnosi się do zachowań z przeszłości. Tak, zachowania w teraźniejszości będą takie same jak w przeszłości. Dlatego pomożemy tylko tej osobie, jeśli wcześniej poprosiliśmy o pomoc, daliśmy jej. W przeciwnym razie nie pomożemy ci ponownie.

„W naszym życiu zawsze jest coś, czego chcielibyśmy, żebyśmy nie zrobili. Ale to się skończyło. Jedyne, co możemy zrobić, to wyciągnąć z tego błędu najkorzystniejsze konsekwencje ”

-Hugo Betti-

Inne sposoby rozumienia trzech składników postaw

Istnieją również sposoby postrzegania postaw jako jednolitych. Oznacza to, że nie należy brać pod uwagę trzech składników wymienionych wcześniej przy rozważaniu, jakie są postawy. Zatem jednolita definicja nam to mówi Postawy są skłonnością do ewakuacji, aby odpowiedzieć na obiekt lub wydarzenie w korzystny lub niekorzystny sposób. W ten sposób trzy komponenty byłyby trzema sposobami, w których postawa byłaby wyrażana w obserwowalny sposób.

W skrócie, definicja postaw nie jest prosta. Mimo to pozostawiamy jedną z najczęściej używanych: postawy to kategoryzacja bodźca wytwarzanego przez obiekt w wymiarze ewaluacyjnym opartym lub generowanym przez trzy rodzaje informacji: poznawcze, afektywne / emocjonalne i / lub dotyczące przeszłych zachowań lub intencji. behawioralny.

Są postawy, które oddzielają więcej niż odległości Są postawy, które oddzielają nas od siebie z taką samą odległością jak zimny ocean. Niezależnie od tego, czy jest to członek rodziny, czy współpracownik. Czytaj więcej ”