Nie mam pracy 7 porad ekspertów, aby go znaleźć

Nie mam pracy 7 porad ekspertów, aby go znaleźć / Organizacje, zasoby ludzkie i marketing

Stopa bezrobocia w Hiszpanii wynosi około 20%, co jest niepokojącą rzeczywistością, ponieważ zatrudnienie jest bez wątpienia jednym z podstawowych aspektów, które należy spełnić jako osoba.

Praca to zdrowie i Bycie na liście bezrobotnych przez długi czas może powodować nie tylko problemy ekonomiczne, ale także psychologiczne. Więc jeśli szukasz pracy dzisiaj, nie przegap następujących linii, ponieważ mogą one być przydatne.

Wskazówki dotyczące znalezienia pracy

Być może byłeś bezrobotny przez kilka miesięcy lub po prostu zdecydowałeś się opuścić swoją pracę, ponieważ nie wypełnił cię. Dałem ci pieniądze tak, ale czegoś ci brakowało: nie podobało ci się to, co robiłeś, a to pozostawiało cię dotkniętym psychicznie i moralnie.

Tak jak powiedziałem, praca jest jednym z podstawowych filarów podtrzymujących nasze zdrowie psychiczne, ponieważ nie tylko zapewnia nam stabilność ekonomiczną, ale spędzamy tam wiele godzin w naszej pracy. Ale brak pracy może być frustrujący i sprawiać, że czujemy się nieskutecznie. Dlatego, jeśli stoisz nieruchomo, w tym artykule przedstawimy kilka wskazówek, dzięki którym możesz zwiększyć swoje szanse na znalezienie pracy. Zacznijmy.

1. Poznaj siebie

Pierwszą rzeczą, którą powinieneś zrobić, to zastanowić się, kim jesteś i czego chcesz. To wydaje się proste pytanie, ale nie jest takie proste. Musisz dowiedzieć się, jakie są Twoje mocne strony i jakie są twoje słabości, ponieważ będzie to przydatne w całym procesie selekcji, jeśli będziesz miał szczęście przejść przez fazy.

Znajomość swoich mocnych stron i obszarów, w których jesteś słaby, pomoże ci na przykład w opracowaniu dobrego CV i pomyślnym zaliczeniu rozmowy kwalifikacyjnej. Kiedy wiesz, kim jesteś i udało ci się znaleźć swoje motywacje, możesz wyszukiwać oferty, które pasują do Twojego profilu kompetencji.

2. Przygotuj dobry Curriculum Vitae

CV lub życiorys to nasza prezentacja dla rekrutera i firmy oferującej pracę. Jednak według niektórych badań, specjaliści doboru personelu zajmują około 6 sekund, aby zdecydować, czy jesteś w stanie kontynuować proces, czy zamiast tego nie spełniasz wymagań, aby przejść dalej. Sprawia to, że konieczne jest przygotowanie dobrego CV: zawierającego niezbędne informacje, które są zwięzłe i zwięzłe, z odpowiednimi odstępami itp..

  • Jeśli chcesz wiedzieć, jak zmaksymalizować swoje szanse na znalezienie pracy i zrobić dobre CV, możesz przeczytać nasz artykuł: „10 wskazówek, które pomogą Ci poprawić Curriculum Vitae”

3. Korzystaj z sieci społecznościowych

Cyfrowy świat zmienił sposób, w jaki ludzie odnoszą się do siebie nawzajem, a także obejmuje sposób uzyskania pracy. Chociaż do dziś Facebook jest najpopularniejszą siecią społecznościową, kiedy mówimy o profesjonalnej sieci społecznościowej, najważniejsze jest Linkedin.

Jeśli zamierzasz korzystać z tej sieci społecznościowej, konieczne jest zwrócenie uwagi na swój profil, ponieważ jest on bardzo przydatny do promocji zawodowej oraz do znajdowania i udostępniania informacji związanych ze środowiskiem pracy.

  • Aby poprawić swój profil w serwisie Linkedin, wystarczy postępować zgodnie ze wskazówkami naszego posta: „10 porad i wskazówek, które pomogą ulepszyć profil LinkedIn”

4. Dobrze wykorzystuj portale pracy

Szukanie pracy może być trudnym zadaniem, zwłaszcza jeśli nie korzystamy z naszych zasobów dobrze. Tradycyjny sposób pobierania CV do firmy praktycznie wygasa, ponieważ nowe technologie, a zwłaszcza Internet, skłoniły wiele firm do wykorzystania świata cyfrowego do wyboru nowych pracowników.

Jeśli chcemy być na rynku pracy, musimy wiedzieć, jak zwiększyć nasze szanse na uwidocznienie się w tym środowisku. A ponieważ istnieje wiele stron, na których można znaleźć zatrudnienie, które możemy znaleźć w świecie 2.0, z których każda ma swoje cechy, polecam zapoznanie się z tym artykułem „14 najlepszych stron internetowych do znalezienia i znalezienia pracy”, które z pewnością To będzie bardzo przydatne, aby radzić sobie lepiej w tym środowisku.

5. Bądź aktywny

To jeden z najważniejszych punktów tej listy i choć brzmi to dziwnie, szukanie pracy to nasza praca, gdy jesteśmy bez pracy. Co to znaczy? Cóż, musimy poważnie potraktować poszukiwanie pracy. Musisz być zawsze w ruchu i musisz poświęcić godziny. Kluczem jest być stałym.

Chociaż czasami może się zdarzyć, że ktoś niespodziewanie oferuje ci pracę, w większości przypadków musisz być na dnie armaty i przeprowadzić aktywne wyszukiwanie. Znalezienie pracy, którą chcemy, może zająć trochę czasu.

6. Zrób świetny wywiad

Jeśli przybyłeś na rozmowę kwalifikacyjną, możesz być pewien, że jest w tobie coś, co ci się podobało. Teraz masz możliwość zrobienia dobrego papieru i pozostawienia ich z chęcią zatrudnienia. W życiu dopuszczalne jest popełnianie błędów, ale jeśli jest miejsce, w którym błędy można słono zapłacić, to jest to rozmowa kwalifikacyjna. Obraz, który dajemy w tej przestrzeni czasu, może określić, w oczach ankietera, czy jesteśmy odpowiedni, czy nie, na stanowisko, do którego dążymy.

Dlatego konieczne jest poważne potraktowanie tej fazy, aby pozostawić dobry wizerunek siebie. Odpowiednie ubieranie się, dotarcie na czas, poinformowanie o organizacji itp. To aspekty, które należy wziąć pod uwagę, aby nie przegapić okazji do wyrażenia swojej wartości.

  • Powiązany artykuł: „Rozmowy kwalifikacyjne: 10 najczęstszych błędów”

7. Pracuj nad swoją osobistą marką

Poprzednie punkty są niezbędne do znalezienia pracy, ale obecnie konkurencja między profesjonalistami różnych cechów jest świetna dla zredukowanego rynku pracy, takiego jak ten, który istnieje w naszym kraju. Koncepcją, która zyskała popularność w ostatniej dekadzie, jest branding osobisty, to znaczy, zaznacz siebie.

Faktem jest, że marka osobista jest potężniejsza niż jakiekolwiek CV, ponieważ jest owinięta w emocje i pewność siebie, aw konsekwencji stawia Cię w uprzywilejowanym miejscu w umysłach innych ludzi. Dzięki osobistej marce rekruter identyfikuje i postrzega to, co przekazujesz: swoją wartość i kompetencje, użyteczność i niezawodność. Krótko mówiąc, wyślij unikalną wiadomość, która odróżnia cię od innych.

Istnieją różne sposoby na poprawienie własnej marki, na przykład za pośrednictwem bloga lub kanału YouTube. Jeśli jesteś psychologiem, możesz wiedzieć, jak ulepszyć swoją markę osobistą w tym artykule: „Personal branding dla psychologów w Internecie i sieciach społecznościowych”.