Prokrustowy syndrom, dlaczego nienawidzimy tych, którzy się wyróżniają?

Jesteśmy w bardzo konkurencyjnym społeczeństwie, w którym za każdym razem wymaga się więcej od każdej osoby. Zarówno w miejscu pracy, jak iw innych ważnych aspektach, jesteśmy proszeni o doskonałość, oryginalność, kreatywność, wydajność i wysoką proaktywność. Z drugiej jednak strony ogromna presja wywierana jest na jednolitość, ten, kto wyróżnia się jakimś talentem lub zdolnościami, jest często pogardzany.

Oznacza to, że czasami ci, którzy mają lepsze umiejętności, nie są zatrudniani lub nie są już dłużej, nękani i poniżani. Chodzi o syndrom prokrustowy, wyjaśnię to bardziej szczegółowo.

• Powiązany artykuł: „Rodzaje zazdrości i ich różne cechy”

Czym jest syndrom prokrustowy?

Tak zwany syndrom prokrustowy odnosi się do tendencji niektórych ludzi, firm, a nawet społeczeństw do odrzucania tych, których cechy różnią się od ich własnych. z obawy przed ich pokonaniem lub zakwestionowaniem. Istnieje tendencja do utrzymywania stałej jednolitości, w której rozbieżności są źle postrzegane i / lub karane.

W ten sposób ustalane są postawy dyskryminacji, a nawet pewien poziom molestowania wobec osoby, która się wyróżnia, a która jest uważana, może zagrozić jej pozycji lub szacunkowi. Ich pomysły są ignorowane lub błędnie przedstawiane, krytykowane są próby proaktywności i kreatywności. Jeśli nie można uniknąć relacji z tą osobą, osoba ta pozostaje w granicach, które nie przekraczają możliwości osoby, która je odrzuca, naciskając tak, aby uzyskać pewną jednorodność ujawnionych zachowań zdolności..

Często kontakt między oboma podmiotami udaje, że jest poprawny i najwyraźniej nie manifestuje żadnego rodzaju konfliktu w bezpośredni sposób, chociaż relacje pogarszają się z czasem.

Zwykle jest on przyznawany osobom, które mogą być wyżej, ale czasami osoby, które są uważane za posiadające niższe zdolności niż ich własne, również są odrzucane (w tym przypadku mają być modyfikowane w celu przystosowania się do widoku świata osoby z tym zespołem).

• Może jesteś zainteresowany: „Mobbing: nękanie psychiczne w pracy”

Jaki ludzie to manifestują?

Ogólnie rzecz biorąc, syndrom prokrustowy występuje w ludzie z wysokim poziomem frustracji i małym poczuciem kontroli, o niskiej lub labilnej samoocenie. Czasami doznali dokuczliwości i różnych stresujących i traumatycznych wydarzeń, które sprawiły, że zwątpili we własne możliwości, tak że ludzie, którzy postrzegają siebie jako lepszych lub z takimi możliwościami, są awersyjni.

Również może się zdarzyć odwrotnie, osoba z przesadną samooceną do niemal narcystycznych granic, które widzą, że inni się wyróżniają i są bardziej brani pod uwagę niż oni sami.

Ktokolwiek wykonuje tę postawę, może ją realizować świadomie i nieświadomie. Podczas gdy ci pierwsi próbowali bezpośrednio wyrządzić szkodę wybitnej osobie, gdy byli zagrożeni, ci drudzy mają tendencję do myślenia, że ​​ich punkt widzenia jest prawidłowy i że to inni muszą się do niej dostosować..

• Powiązany artykuł: „Dlaczego narcyzy próbują nas poczuć niepewnie”

Pochodzenie nazwy: grecki mit Procrustesa

Aby łatwiej zrozumieć ten syndrom, przydatne może być poznanie źródła jego denominacji, ściśle związanego z cechami charakterystycznymi omawianego syndromu. To pochodzenie znajduje się w greckim micie o Procusto.

Procrusteum, znany również jako Damastes, według mitologii greckiej jeden z synów boga Posejdona. To przyjęcie powitało podróżnych w ich domach i dało im wielką gościnność, z przyjaznym i chętnym traktowaniem, proponując spędzić noc w ich siedzibie.

Jednak kiedy goście zasnęli, Procusto zakneblował je i sprawdził, czy ich rozmiar różni się od rozmiaru żelaznego łóżka, w którym spali. Gdyby dana osoba przekroczyła rozmiar łóżka, Procusto wyciąłby wystające z niej elementy. Jeśli przeciwnie, był niższy i nie zajmował go całkowicie, złamał kości młotkiem, aby go rozciągnąć. Podsumowując, sprawił, że jego goście zawsze dostosowywali się do wymiarów swojego łóżka.

Zakończyłoby się to wraz z przybyciem Tezeusza, kto zaproponowałby kontemplację, gdyby własny Prokusto wypełnił pomiary swojego łóżka i po zauważeniu, że ma większe rozmiary, zastosuje tę samą karę, którą ten, który Procusto dostarczył swoim gościom, odcinając mu głowę i zabijając go.

Mit ten odzwierciedla presję na jednolitość co jest charakterystyczne dla syndromu o tej samej nazwie, a także początkowo czułej i przyjaznej postawy, którą wielu ludzi manifestujących ten syndrom drukuje swoje interakcje, nie mając najwyraźniej żadnego dyskomfortu ani konfliktu.

Obszary, w których jest obserwowany

Zespół prokrustowy można zaobserwować praktycznie w każdym środowisku i może on mieć poważne skutki zarówno dla osoby, która może się wyróżniać. Niektóre obszary, w których ten syndrom jest widoczny, są następujące.

Pole akademickie

W dziedzinie akademickiej, kto przoduje często jest źle traktowany, zarówno przez niektórych jego kolegów, a czasami nawet przez samych nauczycieli. W rzeczywistości, nawet w dzieciństwie, wielu utalentowanych ludzi dąży do uzyskania ocen w ramach średniej (mówimy o przypadkach, w których robi się to świadomie z tego powodu i nie uznając nauki za mało stymulujące), szczególnie w przypadku dziewcząt z powodu problemów związanych ze stereotypami dotyczącymi płci.

W niektórych przypadkach zespół Procrusto był obserwowany w przypadkach, w których różni studenci i specjaliści publicznie krytykowali i poniżali innych, ponieważ mogą mieć gorsze zdolności lub zobacz, jak zagrożony jest jego prestiż, jeśli inny się wyróżnia. Może się to zdarzyć nawet w relacji nauczyciel-uczeń, gdy ta pierwsza ma niską samoocenę.

Tworzy się środowisko, które może generować molestowanie i ograniczanie możliwości, atakowany podmiot nie może osiągnąć swojego maksymalnego potencjału i wyrządzić uprzedzenia zarówno ćwiczeniom, które jest wykonywane, jak i podmiotowi zaatakowanemu przez osobę, która manifestuje syndrom Prokrustowy, na które można wpływać zarówno krótko-, jak i długoterminowo.

Zakres pracy

Jest to sektor, w którym syndrom prokrustowy może być bardziej widoczny, szczególnie w sektorze biznesowym, kiedy istnieje duża konkurencyjność na rynku i możliwe jest, że inni ludzie bardziej przygotowani lub posiadający lepsze umiejętności są bardziej skłonni do własnej pozycji.

W tej dziedzinie spróbuje to zrobić osoba, która się wyróżnia, niedocenianie ich wkładu lub nawet ich zawłaszczanie, ustalenie nadmiernego poziomu kontroli nad danym przedmiotem, aw niektórych przypadkach rozpowszechnianie pogłosek o jego osobie lub jego pracy w celu zdyskredytowania go. W niektórych przypadkach, w których osoba, która czuje się zagrożona, ma taką możliwość, nie może zatrudniać ani promować najbardziej wydajnych ludzi, ale raczej tych, którzy są bardziej dominujący i mogą stanowić mniejsze zagrożenie..

Dla firmy, o której mowa, zespół Procusto jest oczywistą stratą, nie pozwalając na zwiększenie możliwości i zasobów firmy i stwarzając dodatkową trudność, jeśli chodzi o rozszerzenie i cieszenie się sukcesem.. Praca zespołowa jest trudna powstaje klimat stresu wyraźnie szkodliwy dla zdrowia zarówno zaangażowanych podmiotów, jak i instytucji, którą reprezentują.

Środowisko osobiste

Syndrom prokrustowy ogranicza się nie tylko do profesji zawodowej czy akademickiej, ale może być również rozszerzony na osobisty. W takich przypadkach rodzina, przyjaciele lub pary będą stale krytykowane a porażki lub dyskomfort odczuwany przez osobę postrzeganą jako zagrożenie (w tym przypadku w odniesieniu do poczucia własnej wartości, zważywszy, że może być ona lepsza niż jednostka) przyniesie pewien poziom radości i satysfakcji (choć czasami może być nadszarpnięty przez poczucie winy, gdy nieświadomie).

Może występować tendencja do unikania ludzi, którzy uważają się za lepszych w niektórych cechach. Na przykład dla osób z zespołem Prokrustowym unikną możliwych bardziej atrakcyjnych lub inteligentnych par niż oni. Jeśli nie jest to osoba bliska, będzie miała tendencję do izolowania, porzucania lub zmniejszania poczucia własnej wartości, aby zmniejszyć ich umiejętności.

W takim przypadku zarówno osoba z zespołem Prokrustean, jak i ofiara, zostanie dotknięta, powodując toksyczny związek, jeśli wystąpi i spowoduje cierpienie obu stron.