Treść stereotypowej towarzyskości i konkurencji
Stereotypy, które utrzymujemy, są bardzo związane z wizerunkiem, jaki mamy w grupach. Uproszczony obraz, z kilkoma szczegółami. Używamy tego obrazu, aby równomiernie wycenić wszystkich członków tej samej grupy i usprawiedliwić pewne zachowania. Chociaż każdy stereotyp jest inny i składa się z różnych funkcji. Ponadto stereotyp zazwyczaj obejmuje dwie cechy: towarzyskość i kompetencje.
Niektóre typowe stereotypy mówią, że Hiszpanie uwielbiają imprezę i flamenco. Chociaż potrzebna jest również dobra drzemka. Włosi są gangsterami i wszyscy Latynosi potrafią bardzo dobrze tańczyć. Podobnie wszyscy Arabowie są terrorystami, a Azjaci są tacy sami. Nie zapominając, że kobiety byłyby cieplejsze i bardziej wrażliwe niż mężczyźni. Te i wiele innych są bardzo popularnymi stereotypami.
Treść stereotypu
Model stereotypowej treści postuluje to wszystkie stereotypy grup tworzą dwa wymiary: towarzyskość i kompetencje. Model opiera się na założeniu, że ludzie są ewolucyjnie predysponowani do oceny, po pierwsze, intencji nieznajomych, czy są ranni lub pomocni (wymiar towarzyskości, chociaż jest również znany jako ciepło), a drugi , aby ocenić zdolność nieznajomego do działania w oparciu o tę postrzeganą intencję (wymiar kompetencji).
W ten sposób grupom, z którymi konkurują, przypisuje się niewielką towarzyskość i są traktowani z wrogością lub pogardą. Z drugiej strony grupy społeczne i osoby o wysokim statusie społecznym (na przykład odnoszące sukcesy ekonomiczne lub edukacyjne) są uważane za bardzo kompetentne. Więc więc, Gdy nie ma zagrożenia, uważa się je za towarzyskie, podczas gdy symbole statusu będą określać konkurencję..
„Kiedy chodziłem do szkoły, pamiętam, że było wiele stereotypów. Jeśli spodobały ci się Rolling Stones, byłeś pedałem, ponieważ kiedyś Mick Jagger ucałował Keitha Richardsa Saturday Night Live. Jeśli lubiłeś The Grateful Dead, byłeś hipisem. Jeśli lubiłeś The Sex Pistols, byłeś punkowym rockerem. Cóż, chciałbym być maminsynkowym hippie punkiem ”.
-Axel Rose-
Wymiary towarzyskości i kompetencji
Model treści stereotypu, jak widzieliśmy, ma dwa wymiary (towarzyskość i kompetencje), w których oceniane są różne grupy. W ten sposób, grupy i ich członkowie mogą zdobywać wyższe lub niższe punkty w każdym wymiarze, prowadzące do czterech warunków. Zobaczmy wymiary osobno:
- Towarzyskość: Towarzyskość jest najważniejsza, ponieważ determinuje relacje. Jeśli uważasz, że dana osoba ma małą towarzyskość, prawdopodobnie nie będziemy próbować odnosić się do nich. Jak widzieliśmy, towarzyskość (postrzegana) zależeć będzie częściowo od stopnia zagrożenia, jakie stanowi. Co więcej, towarzyskość ma składnik moralności. Uważana jest bardziej towarzyska osoba. ogólnie bardziej moralne.
- Konkurencja: ci, którzy mają wysoki status, są uważani za bardziej kompetentnych niż ci, którzy mają niski status. Jednak ten wymiar jest mniej ważny niż towarzyskość.
Zachowania i emocje według treści stereotypu
Do tego modelu stereotypów tworzonych przez towarzyskość i kompetencje dodano dodatkowe zachowania i emocje, które odpowiadały każdemu z wymiarów, które tworzyły model. W ten sposób który uważany był za wysokiego w towarzyskości i kompetencjach, uważano za bardziej skłonny wzbudzać podziw. Z drugiej strony, są bardziej skłonni do traktowania paternalistycznego tych, którzy są oceniani jako osoby towarzyskie i mało konkurencyjne. Na przykład osoby starsze.
Z drugiej strony są ci, którzy są postrzegani jako nieuczciwi i z dużą konkurencją. Obudzą zazdrość i będą idealnymi kandydatami na kozły ofiarne, gdy coś pójdzie nie tak. Niektóre grupy, które historycznie skatalogowano w ten sposób, to Żydzi, Azjaci i feministki. Wreszcie, niska towarzyskość i konkurencja spowodowałyby pogardę a działanie z nimi to odrzucenie, dehumanizacja. Zwykle w tej grupie są bezdomni.
W ten sposób grupujemy różne grupy społeczne i ich członków. Oczywiście grupy, które są w gorszej sytuacji, to te, które są uważane za niskie zarówno w konkurencji, jak i towarzyskości. Badania społeczne mówią nam, że ludzie z tych grup starają się ich unikać. W opozycji, maksimum towarzyskości i konkurencji to zazwyczaj członkowie naszej grupy, nasz. Po części stąd faworyzowanie grupy lub stronniczość endogrupalna.
Twoje stereotypy nie definiują mnie Tradycja, edukacja, a nawet społeczeństwo, mogą tworzyć wszelkiego rodzaju stereotypy, które służą do oddzielenia nas lub postawienia nas w przeciwnym położeniu. Czytaj więcej ”„Stereotypy to zmęczone prawdy”.
-George Steiner-