3 strategie ograniczania uprzedzeń

Wszyscy mamy uprzedzenia. Uprzedzenia są postawami pozytywnymi lub negatywnymi wobec grup lub członków grup i używamy ich do doceniania i etykietowania ludzi, których nie znamy. Na przykład, jeśli znamy Cygana i uważamy, że Cyganie dobrze grają na gitarze, interakcja z nim będzie zdeterminowana przez wcześniejsze przekonanie, że jest dobrym muzykiem. Uprzedzenia służą utrzymaniu hierarchii statusu między grupami, ale na szczęście istnieją różne sposoby na zmniejszenie uprzedzeń.

Uważa się, że uprzedzenia mają trzy składniki. Mają komponent poznawczy, stereotypy, które reprezentują mentalne obrazy członków grupy. Innym elementem są uczucia, emocje i uczucia, które są wzbudzane. Ostatnim elementem jest zachowanie i jest ono reprezentowane przez dyskryminację, w negatywnych zachowaniach wobec kolektywu, na których istnieją uprzedzenia.

Ponieważ uprzedzenia są postawami wobec grup lub członków grupy, z psychologii społecznej opracowali różne sposoby na zmniejszenie uprzedzeń w oparciu o teorie kategoryzacji i tożsamości społecznej.

Redukcja uprzedzeń poprzez kategoryzację

Ludzie mają tendencję do kategoryzowania, dzielenia ludzi według kategorii. Ta kategoryzacja sprawia, że ​​faworyzujemy więcej osób, które zaliczamy do naszej kategorii, powodując uprzedzenia wobec członków innych kategorii. Dlatego zwiększenie elastyczności limitów kategorii zmniejszy uprzedzenia. W tym sensie istnieją co najmniej trzy możliwości:

• Klasyfikacja: polega na widzeniu członków innych kategorii jako jednostek. W ten sposób uprzedzenia zostaną ograniczone. Jeśli zamiast widzieć kogoś jako członka kraju, który postrzegamy jako niezależną osobę, postawy będą bardziej pozytywne.
• Kategoryzacja krzyżowa: Polega ona na podkreśleniu wspólnych kategorii członkostwa, które mogą mieć członkowie dwóch grup. Uświadamiając ludziom, jakie kategorie dzielą, postawy wobec tych ludzi byłyby bardziej korzystne. Możemy mieć inną religię, ale nadal dzielimy płeć i narodowość.
• Kategoryzacja: polega na próbie stworzenia nowej kategoryzacji, która obejmuje członków różnych kategorii razem. Np. Nie jesteśmy Hiszpanami i Francuzami, jesteśmy Europejczykami.

„Jestem tym, kim jestem, a ty jesteś tym, kim jesteś, zbudujmy świat, w którym mogę być nie przestając być mną, gdzie możesz być nie przestając być tobą, i gdzie ani ja, ani ty nie zmusisz drugiego, by był taki jak ja lub jak ty „.

-Podkomandanta Marcos.

Ograniczenie uprzedzeń dzięki wspólnej tożsamości grupowej

Ta ostatnia strategia, czyli kategoryzacja, jest tą, która została zbadana najbardziej. Od kategoryzacja prowadzi do tworzenia tożsamości: Jeśli zakwalifikuję się jako kobieta, utworzę tożsamość kobiety. W ten sposób, aby promować kategoryzację, konieczne byłoby stworzenie nowych, bardziej integracyjnych tożsamości. Tożsamości, które obejmują moją tożsamość i tożsamość innych.

Na przykład, jeśli moja tożsamość jest kobietą, a twoja jest mężczyzną, będę bardziej faworyzować moją grupę, kobiety, i będę miał uprzedzenia wobec członków twojej grupy, mężczyzn. Ale z drugiej strony, jeśli oboje utożsamiamy się z feministkami, będę faworyzować zarówno mężczyzn, jak i kobiety.

Posiadanie wspólnej tożsamości zwiększa zachowania w zakresie pomocy i współpracy. Dlatego im więcej osób zintegruje tożsamość, tym większe będą korzyści z grupy. Wracając do poprzedniego przykładu, początkowe tożsamości nie zostałyby utracone. Nadal bylibyśmy kobietami, feministkami, mężczyznami i feministkami. W ten sposób, mielibyśmy podwójną tożsamość i chociaż byłaby inna grupa z inną tożsamością, jednocześnie byliby członkami naszej grupy. Problem polega na tym, że tożsamości społeczne nie są aktywowane w tym samym czasie, aktywowany jest tylko ten, który jest najważniejszy w danym momencie.

Ograniczenie uprzedzeń poprzez kontakt

Ściśle związany ze strategiami kategoryzacji w redukcji uprzedzeń jest hipoteza kontaktowa. Ta teoria utrzymuje, że jest to możliwe zmniejszyć uprzedzenia, gdy istnieje zwiększony kontakt między członkami różnych grup społecznych lub gdy wiadomo, że członkowie grupy nawiązali bliskie relacje z członkami innych grup.

Jednak, hipoteza kontaktowa wydaje się być skuteczna tylko wtedy, gdy spełnione są określone warunki które sprzyjają kontaktom między członkami różnych grup społecznych. Te warunki to cztery:

• Musi istnieć zarówno wsparcie społeczne, jak i instytucjonalne przy promowaniu kontaktu.
• Kontakt musi zostać przedłużony. Musi być wystarczająco dużo czasu, aby relacje między członkami grup były znaczące.
• Uczestnicy, osoby, między którymi kontakt jest dany, muszą mieć podobny status. Stan grup musi być taki sam.
• Zaangażowane grupy muszą mieć wspólne cele, aby te wspólne interesy generowały stosunki współpracy.

Podsumowując, istnieje kilka sposobów na ograniczenie uprzedzeń. Wydaje się, że stworzenie kategorii „ludzkiej”, z której generowana jest ludzka tożsamość, byłoby idealne. Byłby to idealny sposób na ograniczenie uprzedzeń.

Jednak trudność zmuszenia ludzi do zidentyfikowania się jako ludzi i zawsze będąca najważniejszą tożsamością komplikuje wykonalność tej opcji. Może, wspólny wróg z innej planety sprawiłby, że utożsamiamy się z ludźmi lub ziemianami i kończymy uprzedzenia. Coś możliwego, ale mało prawdopodobne.

Opinie, nasze szczególne osądy rzeczywistości Kiedy zaczęliśmy formować opinie Od najmłodszych lat zaczęliśmy formułować opinie na temat naszego środowiska i nas samych. Zdefiniowano opinię ... Czytaj więcej "