Czy można zmniejszyć uprzedzenia?

Uprzedzenia rozumiane są jako ideologia lub zestaw przekonań, których głównym celem jest utrzymanie lub uzasadnienie relacji między grupami. Zasadniczo, uprzedzenia są postawami, które mamy wobec członków innych grup. Ponadto, aby lepiej opisać jego efekt, podzielimy je na trzy części lub komponenty: stereotypy, dyskryminację i emocje.

Czasami, odnosząc się do grupy, używamy stereotypów. Na przykład Hiszpanie są leniwi. Te stereotypy posłużą do opisania wszystkich członków grupy i reagowania na mentalne obrazy dotyczące członków grupy. Z drugiej strony dyskryminacja jest częścią behawioralną, negatywnymi działaniami, które wykonujemy na członkach innych grup. Ponieważ mój znajomy jest Hiszpanem i jest włóczęgą, nie zaproponuję mu pracy. Wreszcie emocje tworzą komponent afektywny. Pozostałe grupy obudzą w nas różne emocje, zgodnie z naszym wizerunkiem.

Te trzy elementy kształtują nasze uprzedzenia. Zamierzamy uprościć mentalne obrazy, które obudzą w nas pewne emocje i które razem doprowadzą nas do pewnych zachowań w interakcjach z członkami tych grup. Ostatecznym celem będzie zdefiniowanie naszej grupy jako najlepszej, utrzymać swoją wyższość lub podnieść swój status. Ponieważ Hiszpanie są leniwi, ja, który nie jestem Hiszpanem, nie jestem leniwy. Dlatego jestem lepszy od nich. Ludzie z mojego kraju - robotnicy - są lepsi niż Hiszpanie.

Jak zmniejszyć uprzedzenia?

Ograniczenie uprzedzeń jest możliwe. Chociaż na przestrzeni lat zaproponowano kilka sposobów ograniczenia uprzedzeń, jedną z najbardziej ugruntowanych teorii jest hipoteza kontaktowa. Ta teoria to potwierdza redukcja uprzedzeń pojawia się, gdy wzrasta kontakt między członkami różnych grup społecznych. Nowe odkrycia tej teorii wskazują, że zmniejszenie uprzedzeń występuje również wtedy, gdy wiemy, że członkowie grupy nawiązali bliskie relacje z członkami innych grup..

Jednak, hipoteza kontaktowa wydaje się być skuteczna tylko wtedy, gdy spełnione są określone warunki które sprzyjają kontaktom między członkami różnych grup społecznych. Te warunki to cztery:

• Musi istnieć wsparcie zarówno społeczny, jak i instytucjonalny przy promowaniu kontaktu.
• Kontakt musi zostać przedłużony. Musi być wystarczająco dużo czasu, aby relacje między członkami grup były znaczące.
• Uczestnicy, ludzie, między którymi kontakt jest udzielany, Muszą mieć podobny status. Stan grup musi być taki sam.
• Zaangażowane grupy muszą mieć wspólne cele, aby te wspólne interesy generowały relacje współpraca.

Przykład tego, jak ograniczyć uprzedzenia

Aby zilustrować ograniczenie uprzedzeń, zaproponujemy film. Film miał swoją premierę w 1998 roku i pokazuje, że możliwe jest ograniczenie uprzedzeń poprzez kontakt. Ten film to „American History X”. W tym filmie, bohater jest neonazistą i nie słyszy o żadnym innym rodzaju ludzi, którzy nie są białymi Amerykanami i „czystej” rasy. Kiedy odkrywa dwóch Afroamerykanów próbujących ukraść jego samochód, morduje ich, co kończy się w więzieniu.

Podczas pobytu w więzieniu ma kontakt z osobą „czarnej rasy”. Ten związek jest wspierany przez instytucję, więzienie; występują przez długi czas; oba mają podobny status, w więzieniu znajdują się w takiej samej sytuacji. Ponadto mają wspólny cel: wydostać się z więzienia. W rezultacie uprzedzenia maleją i, Kiedy opuszcza więzienie, kończy się opuszczeniem grupy neonazistowskiej ponieważ nie kontynuuje dzielenia się swoją ideologią.

Czy jednak uprzedzenia naprawdę można zmniejszyć??

Problem, gdy rozważamy zmniejszenie uprzedzeń, to czynniki, które je generują lub utrzymują. Dlatego, dopóki te czynniki nie zostaną wyeliminowane, uprzedzenia będą się nadal reprodukować. Problem polega na tym, że czasami nie można wyeliminować tych czynników. Niektórzy specjaliści sugerują, że bez większych zmian w tych przyczynach generujących uprzedzenia, działania na rzecz ich redukcji będą nieskuteczne na dużą skalę.

Wśród tych przyczyn trzy wyróżniają się (obecne niemal we wszystkich społeczeństwach):

• Pierwszym z nich jest nierówność ekonomiczna. Udowodniono, że w krajach o większej nierówności jest więcej uprzedzeń. To, przynajmniej w części, wynika z relacji, które zostały ustanowione przez kapitalizm. Indywidualizm jest promowany przeciwko kolektywizmowi i konkurencja jest podstawą relacji.
• Drugą przyczyną jest kolonializm. Relacje między kolonistami a skolonizowanymi nadal się rozmnażają. Nadal uważa się, że niektóre „rasy” są gorsze.
• Trzecia przyczyna, którą możemy zobaczyć dokładniej w naszym codziennym życiu. Żyjemy w społeczeństwach patriarchalnych, w których mężczyźni są uważani za lepszych od kobiet. Powoduje to nierówność płci, która dotyka głównie kobiety.

Ale co to za margines manewru?? Ideałem byłoby zmienić wcześniej wymienione czynniki. Usuń je Do tego istnieją różne sposoby.

Te czynniki mogą być wyeliminować lub zmodyfikować za pomocą środków prawnych. Dzięki tej polityce możesz tworzyć prawa, które zmniejszają wpływ tych trzech czynników. Innym sposobem jest ich zmiana spoza instytucji. Istnieją grupy, które utworzyły wolne strefy. Są to przestrzenie, w których wszyscy ludzie są traktowani jednakowo, gdzie wszyscy dzielą cel i wspierają się nawzajem. Współistnienie w tych obszarach jest przedłużone i opiera się na współpracy. Czy słyszycie te warunki??

Siła uprzedzeń Uprzedzenia ograniczają perspektywę, z której patrzymy na życie i mogą doprowadzić do utraty cennej wiedzy i doświadczeń. Czytaj więcej ”