Tworzenie cyklicznych grup modeli Worchela

Grupy, do których należymy, są kluczowym aspektem, ponieważ integrujemy je w większym lub mniejszym stopniu jako część naszej tożsamości. Wszyscy należymy do różnych grup społecznych (przyjaciół, rodziny, pracy ...). W tym sensie, Grupę definiuje się jako zbiór osób, które dzielą rolę, działanie, cel lub dowolny aspekt, który. Tak więc jedną z kwestii, dla której psychologia społeczna była głęboko zaniepokojona, jest tworzenie grup.

Badanie grup było jedna z dziedzin, która najbardziej interesuje się psychologią, zwłaszcza z powodu ogromnego potencjału, jaki zwykle mają odkrycia dokonane w tej dziedzinie. Wiedząc, jak działają ich mechanizmy wpływu - między grupami, od grupy do jednostki i od jednostki do grupy - pomaga nam w dużym stopniu wyjaśnić nasze zachowania.

Tworzenie grup i ich utrzymanie zostały zbadane z wielu punktów widzenia. Jednym z najbardziej interesujących i wszechstronnych modeli wyjaśniających ten proces jest „Cykliczny model worchela”. Model ten stanowi wartość dodaną dla innych, a kontemplacja stadionów grup jest czymś cyklicznym, nieliniowym.

Charakterystyka cyklicznego modelu Worchela

Worchel opracował swój model tworzenia grup w oparciu o wyczerpujący przegląd literatury naukowej. Ten model został zdefiniowany przez następujące cechy:

• Jest to model cykliczny, nieliniowy. Idea ta opiera się na fakcie, że wiele grup nadal istnieje po tym, jak ich pierwotni członkowie odeszli.
• Nie ogranicza się do grupy, ale uwzględnia i definiuje grupę w odniesieniu do innych grup.
• Wypożycz jeden Szczególna uwaga na konflikt doświadczany przez członków między pragnieniem przynależności do grupy i identyfikowaniem się z nim a jego potrzebą niezależności i odrębności jako jednostek.
• Uważa grupę za podmiot poza jednostką i wywiera rzeczywistą presję na swoich członków.
• Model składa się z sześciu różnych etapów. Dwa z nich odpowiadają ich treningowi, a pozostałe cztery odpowiadają rozwojowi.
• Chociaż nie jest określony w modelu, etapy odbywają się w przewidywalnym porządku, który powtarza się wiele razy w ciągu życia grupy.

Ten zestaw funkcji czyni ten model wyjątkowym i wartym zbadania. Pokazuje opis ewolucja grup dość kompletna i określona na konkretnych etapach. W następnej sekcji zobaczymy, czym są te stadiony.

Etapy tworzenia grupy

Pierwszy ze stadionów, który może być również jednym z ostatnich, ponieważ proces jest okrągły, to faza niezadowolenia. Czując, że grupa, do której należał, nie spełnia już jego potrzeb, niektórzy członkowie stają się bierni lub agresywni. W końcu zostają wydaleni lub dobrowolnie opuszczają grupę.

To niezadowolenie wraz ze zdarzeniem wyzwalającym ustępuje drugiemu etapowi. To wydarzenie ma charakter odróżniający i symbolicznie przedstawia problemy związane z członkami grupy. Wtedy prowokuje się podział pierwotnej grupy pomiędzy tymi, którzy pozostają lojalni, a tymi, którzy od niej odstępują.

Potem zaczyna się trzeci etap, faza identyfikacji grupowej, w której osoby, które opuściły poprzednią grupę, starają się rozwinąć nową tożsamość jako oddzielną grupę. W tej fazie rozwoju grupy istnieje wiele procesów interpersonalnych, takich jak przywództwo, postrzeganie podobieństw międzygrupowych lub wyznaczanie granic grup..

Po ustaleniu tożsamości członkowie grupy koncentrują się na realizacji celów grupy. To gdzie czwarty etap, produktywność grupy. Ważną rzeczą jest teraz porównanie się z innymi grupami, aby poznać produktywność naszej grupy i ją poprawić.

Teraz, gdy jednostkom pozwolono przestać skupiać się na identyfikacji grup, to właśnie wtedy następuje proces indywiduacja lub piąty etap. Który składa się z porównania każdej osoby z resztą osób w ich grupie. Porównania dokonywane są również z jakością innych grup. Oznacza to, że pojawiają się podgrupy lub osoby opuszczające grupę.

Po tej indywiduacji w wielu przypadkach wracamy do fazy niezadowolenia. Fazy ​​te będą powtarzane w ten sam sposób w nowych grupach, które są tworzone, zamykając cykl raz za razem, z różnymi grupami w różnych polach.

Dzięki temu modelowi cyklicznemu możemy zrozumieć zarówno tworzenie nowych grup od innych, jak i restrukturyzację istniejącej grupy. Coś, co daje nam bardzo cenne informacje podczas przeprowadzania nowych badań dotyczących rozwoju grup.

Czy wiesz, jak generujemy oczekiwania społeczne i jak na nas wpływają? Oczekiwania społeczne są pomysłami na to, jak osoba w naszym środowisku będzie się zachowywać w przyszłości lub w określonej sytuacji. Czytaj więcej ”